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          政法隊伍教育整頓個人剖析材料

          發布時間:2021-05-23 13:45:58 審核編輯:本站小編下載該Word文檔收藏本文

          政法隊伍教育整頓個人剖析材料

          一、查擺問題

          1、自此次政法隊伍教育整頓活動開展以來,本人積極認真的參與了各項學習教育任務,真正經歷了一次刮骨療毒式的自我革命和一次激濁揚清式的“延安整風”,堅持刀刃向內,努力完成緊盯清除害群之馬、政治頑瘴痼疾、弘揚英模精神、提升能力素質“四項任務”。通過矯正局黨總支和浦東新區矯正黨支部組織的一系列授課輔導、專題學習、討論交流,進一步增強了認識問題、反思問題、解決問題的緊迫意識和主動意識。

          通過學習的深入,我對頑瘴痼疾有了全新的認識。對照矯正事業的工作性質和崗位職責,雖然不存在司法部規定的六大頑瘴痼疾,但是依然存在“久病難醫”“常改常在”的“小毛小病”,作為一名矯正民警,必須以這次教育整頓活動為契機,樹立起求實擔當負責的態度,認真對照反思、強力推動整改,切實把思想上的灰塵打掉,“小毛小病”治好,現就自身崗位自查整改問題剖析如下:

          2、存在問題:

          一是學習不夠系統、主動。表現在政治學習不夠,理論功底淺薄,對于政治學習只記錄不思考,這實際是學習自覺性不高的表現,在思想上致使對黨的路線、方針、政策學習不深,理解不透。同時,還偶有存在著忘做、漏做學習強國app的現象。

          二是履職盡責方面被動落實多,主動超前少。大多是承辦領導交辦事項,工作中經常是處于奉命行事,落實任務。工作的全局性、前瞻性、創新性不夠,與領導要求有相當差距。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現,一方面是缺乏一種刻苦鉆研的精神,另一方面也是自身工作經驗和解決方法的缺失。另外,在工作中,如果遇到矯正對象前來咨詢多、要處理的文書多,就會在溝通中偶爾表露出不耐心、不耐煩的情緒。

          三是在紀律執行方面存不嚴格、不到位現象。表現在對紀律規范,內務管理的認識弱化,對工作中的細節不夠重視。一是在思想上放松了對自己的要求上班時間中,偶有存在違反警容風紀,警便服混穿的現象;二是對紀律規范的執行不到位,違反了日?记谙嚓P規定,偶爾存在遲到早退的現象。

          四是黨員旗幟作用有所淡化。作為一名共產黨員存在對日常工作得過且過、精神狀態不佳的現象,沒有完全發揮黨員民警的工作積極性和黨員民警的模范帶頭作用,尤其是在教育整頓工作的前期認識不夠,認為此次工作和之前每年的主題教育一樣,按照時間節點完成好任務安排即可,既沒有入腦,也沒有入心,甚至認為只要表現不比群眾民警差就感到滿足,責任意識不強,擔當意識不夠,黨員旗幟作用發揮不明顯。

          3、落實“四者三查”方面存在的問題和不足:

          作為一名共產黨員對黨忠誠,必須一心一意、一以貫之,必須表里如一、知行合一,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致,尤其在此次教育整頓工作中,更要做好一名引領者、參與者、示范者,經過對自身在教育整頓工作的落實開展情況,本人認為在“示范者”方面做得還不夠,雖然能按時按要求參與理論學習,并做好筆記,但是還沒有發揮好黨員先鋒模范作用,對群眾的引領、示范作用不夠明顯,僅僅安逸于完成好自身任務,對其他同志的問題和短板視而不見,也沒有合理的指出和指正,下一步我將繼續明確政法隊伍教育整頓開展的重大意義,強化理論武裝,筑牢信仰之基,不斷增強自己的責任感、使命感以及政治敏銳性。其次,在查糾整改階段,主動紅臉、出汗,進行自查自糾,在工作中找差距、補短板,做到自覺解決“老問題”、防止“新問題”,同時,杜絕老好人主義,在看到同事工作、生活中存在的問題,不再自掃門庭雪,而是主動、利用合適的方式方法指出,堅持刀刃向內,堅決清除害群之馬,確保政法干警隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

          4、學習了解違法違紀案件后的感悟:

          按照教育整頓工作安排和部署,黨支部組織學習重溫了政法干警違法違紀案件,學習后,看著一例例鮮活的案例,其中有許多曾經是身邊的同事和發生在周圍的事,一件件都是那么觸目驚心,發人深省,很多發生的案件可能是一時沖動,腦子一熱,有的可能是一意孤行,在經人勸誡后仍然不收斂、不收手,但無論是什么原因,世界上都沒有后悔藥,既然做了,就要付出代價,所以通過學習,我更加堅定了作為一名矯正選派民警要不斷加強自身廉政、紀律、規范意識的想法,在工作和生活中持續加強對相關紀律規定和法律法規的學習,對標發生的違法違紀案件時,要汲取經驗,舉一反三,對標身邊的優秀典型時,要見賢思齊,不斷改進紀律作風,尤其是在八小時之外更要進一步強化廉政意識,堅持高標準、嚴要求,嚴格遵守各項規章制度,著力規范自己的行為,堅持樹立一名黨員民警的良好形象。

          5、教育整頓期間,支部班子存在的突出問題

          1、黨員教育缺乏靈活性。對黨員的教育僅僅停留在學文件、看視頻上,黨員教育管理主要集中于黨的政治路線方針政策的傳達學習等方面,缺乏興趣性和吸引力。

          2、教育管理不夠嚴謹。支部班子能夠做好對黨員的遵章守紀引導教育,但是考核不夠,認為沒有犯錯就沒有問題。日常教育管理有布置有要求,但落實情況和實際效果檢驗不夠,平時發現黨員存在的不足多于提點提示、少于在會上當面的批評,對黨員日常工作效果的跟蹤缺乏,且在以支部班子的名義與黨員談心交流停留于表面,深入較少。

          6、支部在政治生態方面存在的不足

          政治生態是黨風、政風、社會風氣的綜合反映,集中體現黨員干部的黨性修養、思想覺悟、工作作風等,往往影響和制約著黨員干部的價值取向和行為方式。政治生態好,“軟環境”就好,人心就齊,黨的事業就能發展;政治生態不好,人心就會渙散,政治生活就會弊病叢生,黨的事業就會遭遇挫折。目前,支部在政治生活中也存在著一些突出問題。

          一是支部組織凝聚力不強。表現在有的民警在工作中,不以業務工作和黨內生活作為工作目標,反而苦心鉆研人際關系,八面玲瓏,! 

          二是支部落實決策部署和監督力度不到位。個別同志對自己對工作缺乏激情,對事業缺乏熱情。尤其是在教育整頓期間,有的同志自由散漫慣了,對工作任務敷衍應付、或者習慣計較個人得失,老是斤斤計較于自己多干了,別人少干了,自己的活累,別人的輕松,攪混了良好的支部政治生態。

          7、支部民警隊伍存在的不足和問題:

          一是政治立場不鮮明,言辭步調不一致。有的黨員干部對嚴明政治紀律和政治規矩沒有足夠的認識,理想信念不堅定,黨性觀念不強,表現在個別民警經?跓o遮攔,習慣于傳播小道消息,議論網上熱門話題,傳播政治謠言、政治笑話,不僅影響了黨員在群眾面前的良好形象,更破壞了黨支部作為戰斗碉堡作用的戰斗力。

          二是缺乏團隊協作意識,存在“劣幣驅逐良幣”的逆淘汰。表現在民警之間凝聚力不夠,團隊協作性不強,有的同志堅持原則,嫉惡如仇,成為我行我素者的絆腳石。

          我認為每一名黨員干部和民警都是政治行為主體,都對營造風清氣正的政治生態負有責任。打造過硬的政治行為主體,關鍵是堅持把固本培元的“高線”和嚴守紀律規矩的“底線”有機結合起來。一方面,把思想政治建設擺在首位,使廣大黨員干部不忘初心,打牢理想信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵,堅定“四個自信”。另一方面,把紀律和規矩挺在前面,讓廣大黨員干部明底線、知敬畏,積極主動在思想上劃出紅線、在行動上明確界限,真正敬畏法紀、遵守規矩。如此一正一反、一柔一剛同向發力、持續發力,才能有效提升民警的責任意識。

          8、“肅清流毒”影響、筑勞政治忠誠

          我認為“肅清流毒”影響的根源在于不斷加強黨性鍛煉,堅決站穩政治立場,用反面典型時刻警示自己,讓人不要重蹈覆轍。同時,要把個人的追求融入黨的事業之中,正確對待權力、金錢、名利,時刻遵守黨的章程,認真履行黨員義務,自覺維護黨的形象,做到思想上、言行上與黨組織堅持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的職責感和緊迫感。堂堂正正做人,經得起考驗,永葆共產黨人的政治本色。

          9、對“三個規定”的認識看法及表態

          我認為“三個規定”是依法獨立公正行使執法權的堅實保障,“三個規定”作為保障司法機關依法行使職權、促進公正廉潔司法的制度安排,是中國特色社會主義司法制度中一項十分重要的內容,是純潔司法環境的“凈化器”、保障公平正義的“安全閥”、保護政法干警的“護身符”。作為監獄民警和選派矯正民警雙重身份更要以守初心、葆本色的政治站位深刻認識“三個規定”的重要性和嚴肅性,帶頭執行落實“三個規定”,將其作為增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的基本要求,堅定維護司法公正。

          經自查,本人不存在違反“三個規定”的問題;在違規經商辦企業、違規參股借貸方面,本人及家屬均沒有如上情形。

          二、原因分析

          在深入自我剖析之后,我認識到問題的嚴重性。按照具體情況具體分析的方法進行剖析,這其實是對自己要求不嚴格的結果。在理想信念上,隨著工作時間的增加、工作經驗的積累,慢慢就放松了自己對世界觀的改造,人生觀、價值觀也發生了一定的偏差,艱苦奮斗的思想少了,貪圖享受的思想多了;謙虛謹慎的工作作風少了,敷衍了事的工作作風多了;認真負責的工作精神少了,馬虎放松的現象多了;為大局考慮的思想少了,考慮自己的事多了;自我調劑放松的時間多了、學習理論和業務的時間少了。在黨性修養上。有時錯誤地認為,工作越久、黨齡越長,黨性修養也自然越來越強,頭腦中自覺主動錘煉黨性的警醒不夠,缺乏了經常性的黨性錘煉,雖然在形式上已入了黨,但在思想意識、黨性修養上與黨組織的要求還存在一定的差距。在黨員意識上。有時候把自己混同于一般黨員,甚至甘當群眾的“尾巴”,表率作用不夠好。在紀律作風上,雖然在大是大非面前保持立場堅定、態度堅持,但在細枝末節上,紀律約束不夠嚴格,沒有充分認識到紀律是規范黨員民警行為修養的基本準則,只把目標放在不踩底線、不碰紅線上,與高標準、嚴要求有所差距。

          三、整改措施

          1、要自覺加強政治思想、理論和業務技能的學習,全面提高自身理論知識素養。通過深入學習黨章、黨規和習近平總書記系列重要講話,加強政治思想覺悟和政治理論水平,同時加強對各項業務知識和技能的掌握,豐富學習面,全面地發展自身能力,努力增強處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領,提高綜合素質。

          2、增強黨性,認真執行政治紀律。始終堅持按照黨章對黨員的要求,嚴格要求自己。認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等規章制度,把對黨忠誠擺在極端重要位置,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,嚴守黨的政治紀律和政治規矩、在大是大非面前始終保持清醒的政治頭腦,始終保持政治上的敏銳,始終保持端正的政治態度。同時,充分做好好黨員旗幟帶頭作用,無論是在教育大整頓自查階段還是在日后的工作生活中,積極發揮黨員先鋒模范性。

          3、要加強創新精神,積極發揮主觀能動性。在工作中要多思考,積極創新,不能僅滿足于完成任務,要以與時俱進、精益求精的工作態度把工作做實、做深、做細。同時,在遇到工作任務多,完成壓力大的情況,努力做到不急不躁,杜絕不耐心、不耐煩的現象。

          4、提高工作能力。新形勢下,不僅要主動積極完成自己的工作,更要具有綜合分析研究的能力,能夠在復雜的人物和事件中透過現象看本質,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,并根據事物的發展規律和趨勢,預測未來可能出現的問題,超前采取措施,把工作做在前面,掌握工作的主動權。

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